ラーメン山岡家 ごまかしの無い真剣勝負のラーメン作り

目指すのは、お客様・社会・社員から喜ばれる会社です。パート・アルバイトさんも積極募集中!エントリーはhttps://yamaokaya-recruit.jpから

代表挨拶代表挨拶CEO GREETING

未来を切り拓くため、あなたが必要です。

はじめまして。代表取締役社長の山岡正でございます。

弊社、株式会社丸千代山岡家は設立26年目を迎えます。

ラーメン山岡家というブランドで、店舗展開をさせていただき、おかげさまで毎年出店をさせていただけるまでに成長できました。

これも、お客さま・お取引先さま・地域で働いていただけるスタッフの皆様がいらっしゃるからであると考えております。

当社は「食を通じて人と地域社会を繋ぐ企業へ」という経営理念を掲げ、

企業成長のみならず、各地域社会の皆様に貢献できるように日々努力を続けております。

今後も成長をしていくためには、新しく共に働いていただける方を必要としております。

皆さまの活躍の場を用意して、働きやすい環境を整えることも私の使命でございます。

ぜひ共に成長をしていきましょう。

代表取締役 山岡 正

先輩インタビュー先輩インタビューINTERVIEW

募集要項募集要項GUIDELINE

新卒採用

職種
  • 店舗運営・マネージメント
  • 調理・接客
資格
大学院・四年制大学・短期大学・専門学校卒業見込み
給与例
  • 一般社員 200,000円以上
  • 店長 410,000円以上
  • SV 550,000円以上
勤務時間
シフト制(実働8時間)
福利厚生など

勤務地から遠方にお住まいの場合、異動費用弊社負担、

家賃補助あり、交通費支給(会社負担)、役職手当、残業手当、

深夜割増手当、休日出勤手当、誕生日手当、従業員持株会、

制服貸与、マイカー通勤可(駐車場完備)、異動時費用全額負担、

永年勤続表彰制度、山分け制度…社内FC

勤務地
各店舗にて勤務していただきます(北海道から九州まで店舗あり)

エントリー

中途採用

職種
  • 店舗運営
  • 調理・接客
資格
学歴等不問
給与例
  • 一般社員 200,000円以上
  • 店長 410,000円以上
  • SV 550,000円以上
勤務時間
シフト制(実働8時間)
福利厚生など

勤務地から遠方にお住まいの場合、異動費用弊社負担、

家賃補助あり、交通費支給(会社負担)、役職手当、残業手当、

深夜割増手当、休日出勤手当、誕生日手当、従業員持株会、

制服貸与、マイカー通勤可(駐車場完備)、異動時費用全額負担、

永年勤続表彰制度、山分け制度…社内FC

勤務地
各店舗にて勤務していただきます(北海道から九州まで店舗あり)
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弊社からのご連絡方法
ご希望の勤務地域
勤務開始可能な時期
弊社へのご連絡事項

担当者メッセージ担当者メッセージMESSAGE

私たちの会社は、人で成り立っている。

私たち山岡家のビジネスにおいて、成長のカギを握るのは間違いなく「人材」です。

そのため、社内カリキュラム、セミナー、昇格試験、半期評価と、個人をしっかりとフォローしながら育てていく教育体系を整備すると同時に、

制度面だけでなく、人をとても大切にする企業風土を培っています。

頑張った分だけ評価される仕組み

頑張った人はしっかりと評価し、20代半ばで店長になっていただくキャリアモデルを用意して、店長らしい権限と給料がもらえる会社にしています。

待遇に関しては、フードビジネス業界の中でも高水準だといえるでしょう。

休みたくても休めないといったイメージがあるかもしれませんが、

各店舗間でシフトを調整し、会社として「休みを取る指導」をするなど、メリハリを持って働ける環境を用意していますので、安心して働いていただけます。

共に働こう

私たちが求めているのは、「経営に興味がある方」「モノづくりのプロになりたい方」です。

人を中心とした会社だからこそ、当然、採用基準も人物重視。

少しでも興味を持っていただけたなら、ぜひお気軽にエントリーしてください。

一人でも多くの方とお会いできることを楽しみにしています。